4/D SÜREKLİ İŞÇİ TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ
DİSİPLİN CEZA CETVELİ
İşçilere verilecek disiplin cezaları hafifinden ağırına doğru; ihtar, 1 yevmiye kesme cezası (Y), 2 yevmiye kesme cezası (Y), 3 yevmiye kesme cezası (Y), 4 yevmiye kesme cezası (Y), 5 yevmiye kesme cezası (Y), 6 yevmiye kesme cezası (Y) ve işten çıkarma (İ.Ç) cezasıdır.
SÜREKLİ İŞÇİ DİSİPLİNE UYMAYAN HALLER VE CEZALARI
| İŞ DİSİPLİNİNE UYMAYAN HALLER | 1. DEFA | 2. DEFA | 3. DEFA | |
| 1 | a) Mazeretsiz olarak ayda toplam 4 saat işe geç gelmek, b) İzinsiz olarak mesaisi bitmeden işi terk etmek, | İhtar | 1 Y. | 3 Y. |
| 2 | Mazeretsiz bir işgünü işe gelmemek, | 1 Y. | 3 Y. | İ.Ç. |
| 3 | Mazeretsiz herhangi bir tatil gününü takip eden, 1 işgünü veya ardı ardına 2 işgünü işe gelmemek, | 3 Y. | İ.Ç. | |
| 4 | Göreve alkollü gelmek veya işyerinde alkol almak, | 3 Y. | İ.Ç. | |
| 5 | a) Mesai saatinde yapması gereken işi yapmamak veya özel işiyle ilgilenmek, b) İşyerine ait alet ve malzeme ile özel işler yapmak, işyerine ait vasıta, ilaç, malzeme veya diğer personeli kendi işinde veya şahsi çıkarı için kullanmak, | 1 Y. | 3 Y. | 5 Y. |
| 6 | a) Mesai saatinde arkadaşlarını lüzumsuz yere meşgul etmek, b) Mesai saatinde kendi işi dışında başka işle meşgul olmak, | İhtar | 1 Y. | 2 Y. |
| 7 | İşyerinin emniyetiyle görevli olanların görevleri esnasında uyuması, | İhtar | 3 Y. | İ.Ç. |
| 8 | Amirine hakaret etmek, | 3 Y. | İ.Ç. | |
| 9 | a) İşyerinde iş arkadaşlarına saldırı veya tehditte bulunmak, b) İşyerinde kavga çıkarmak veya kavga çıkarılmasına sebebiyet vermek, c) İşyerinde hasta ve hasta yakınlarına fiili saldırıda bulunmak, | 5 Y. | İ.Ç. | |
| 10 | a) İşyerinde iş arkadaşlarına hakaret etmek, b) İşyerinde iş arkadaşlarına, hasta ve hasta yakınlarına kaba muamelede bulunmak | İhtar | 3 Y. | 5 Y. |
| 11 | İşyerinde tehlikeye maruz kalan alet, malzeme veya şahıslara gerekli yardımı yapmamak, | 4 Y. | 6 | |
| 12 | Dikkatsizliği ve tedbirsizliği yüzünden zarara sebep olmak (zarar tazmin edilir), | İhtar | 3 Y. | 5 Y. |
| 13 | Şahsi koruma tedbirlerine uymamak, koruyucu malzemeleri korumamak veya kullanmamak, | 1 Y. | 3 Y. | 5 Y. |
| 14 | Verilen alet ve malzemenin periyodik bakımını ihmal etmek veya yapmamak, | 3 Y. | 5 Y. | 6 Y. |
| 15 | Görevini ihmal etmek, | İhtar | 1 Y. | 2 Y. |
| 16 | Mesaisine gelmeyen arkadaşlarının yerine imza atmak/kart basmak, | 3 Y. | 5 Y. | İ.Ç. |
| 17 | İşçileri kendileri ile ilgili olmayan dernek ve kuruluşlara kayıt ve teberru vermeye zorlamak, | İhtar | İ.Ç. | |
| 18 | Tedavi için girdikleri ev halkının mahrem bilgilerini açık etmek, | 6 Y. | İ.Ç. | |
| 19 | Görevini yerine getirirken keyfi olarak veya garezen kişilerin zararına sebebiyet vermek, | 6 Y. | İ.Ç. | |
| 20 | İş ile ilgili verilen emirlere/talimatlara itiraz etmek, | 1 Y. | 2 Y. | 3 Y. |
| 21 | İşçinin kendi görevi ile ilgili iş ve işlemleri kendisine hatırlatıldığı halde yerine getirmemekte ısrar etmek veya savsaklamak, | İhtar | 4 Y. | İ.Ç. |
| 22 | Yetkili olmadığı halde basına, haber ajanslarına veya radyo ve televizyon kurumlarına bilgi veya demeç vermek, | 1 Y. | 3 Y. | 5 Y. |
| 23 | Göreviyle ilgili konularda yükümlü olduğu kişilere yalan ve yanlış beyanda bulunmak, | 2 Y. | 5 Y. | İ.Ç. |
| 24 | a) Mazeretsiz herhangi bir tatil gününü takip eden, 3 iş günü veya ardı ardına 4 iş günü işe gelmemek veya yılda 5 iş günü işe gelmemek, b) Terör örgütleriyle eylem birliği içerisinde olmak, yardım etmek, propagandasını yapmak, kamu imkan ve kaynaklarını bu örgütleri desteklemeye yönelik kullanmak ya da kullandırmak, c) Savaş, olağanüstü hal veya genel afetlere ilişkin konularda amirlerin verdiği görev veya emirleri yapmamak, d) İdeolojik veya siyasi amaçlarla kurumların huzur, sükun ve çalışma düzenini bozmak, boykot, işgal, kamu hizmetlerinin yürütülmesini engelleme ve işi yavaşlatma gibi eylemlere katılmak veya bu amaçlarla toplu olarak göreve gelmemek, bunları tahrik ve teşvik etmek veya yardımda bulunmak, e) Görevin yapılmasında dil, din, ırk, cinsiyet, siyasal düşünce ve siyasi parti gözetmek, f) Resmi belgelerde tahrifat yapmak, sahte belge düzenlemek, g) Amirine tehdit veya fiili saldırıda bulunmak, ı) Rüşvet almak, çalıştığı kurumda ücreti mukabilinde iş takibi yapmak, i) Hırsızlık yapmak, j) İş esnasında uyuşturucu madde kullanmak veya bulundurmak. | İ.Ç. |
